.png)
.png)
과정소개
학습목표
1. 근로기준법 이론 학습을 통해 실무자에게 꼭 필요한 충분한 지식을 습득 할 수 있다.
2. 핵심 내용 위주의 강의와 현장 사례를 접목시켜 현장에서 바로 적용할 수 있는 업무수행 및 해결능력 배양을 배양 할 수 있다.
3. 최근 개정된 근로기준법의 정리로 근로기준법에 대한 최신 경향을 이해할 수 있다.
학습대상
1. 기업체 인사·노무·총무·법무 부서장 및 실무자
2. 노동조합 임원 및 간부
3. 공공기관 관련 업무 담당자
4. 노동법 및 인사노무에 대한 기본적인 지식습득을 필요로 하는 자
학습목차
| 차시 | 학습내용 | 학습시간(분) |
|---|---|---|
| 제1강 | 근로기준법의 기본 원리 | 40분 |
| 제2강 | 근로자 및 사용자 개념과 양당사자의 의무 | 43분 |
| 제3강 | 채용절차와 근로계약의 체결 | 35분 |
| 제4강 | 근로관계의 변경 | 35분 |
| 제5강 | 근로관계의 승계 | 36분 |
| 제6강 | 근로시간 및 휴게시간 | 47분 |
| 제7강 | 휴일 및 휴가제도 | 39분 |
| 제8강 | 모성보호제도 | 49분 |
| 제9강 | 임금의 개념 | 45분 |
| 제10강 | 근로자퇴직급여보장법의 이해 | 34분 |
| 제11강 | 취업규칙을 둘러싼 법률관계 | 35분 |
| 제12강 | 근로관계의 종료와 퇴직관리 | 33분 |
| 제13강 | 징계처분과 절차 | 35분 |
| 제14강 | 해고의 정당성 및 절차상 제한 | 35분 |
| 제15강 | 부당해고 등의 구제절차 | 30분 |
| 제16강 | 직장 내 괴롭힘의 금지 | 27분 |
수료기준
| 평가항목 | 진도율 | 수료평가 | 과제평가 |
|---|---|---|---|
| 비 율 | 100% | 0% | 0% |
| 수료기준 | 70% | ||
※ 모의고사가 출제 안된 경우 시험 평가항목은 진도율에 포함됩니다.
강사소개
- 노무사 박소민
-
학 력
· 고려대학교 대학원 법학박사
· 고려대학교 노동대학원 석사 -
경 력
· 現 노무법인 와이즈 대표
· 한국공인노무사회 이사(16대)
· 現 대한적십자사, 서울교통공사, 서울산업진흥원 등 공공기관 인사위원회 위원
· 現 조세통람, 고용노동교육원 등 초빙강사 -
자격증
· 공인노무사
· 가맹거래사 -
저 서
· 알면 힘이되는 근로관계법 실무(조세통람 刊, 개정판, 2023)
· 논점 노동법 Ⅰ.Ⅱ (법학사 刊, 개정판, 2008)
· 공인노무사수험용 조문해설 노동법(법학사 刊, 제6판, 2012)
· 알면 힘이 되는 인사노무(박문각 刊, 2017)
· 알면 힘이 되는 노사관계법(박문각 刊, 2017)
· 요해 행정쟁송법(영화조세통람 刊, 전면개정판, 2010)
담당강사의 다른 강의
| 과정명 | 학습정보 | 수강료 | 샘플 | 수강신청 |
|---|---|---|---|---|
|
|
기간 : 30일 시간 : 4.1시간 |
70,000원 (교재증정) |
맛보기 | 신청하기 |
|
|
기간 : 30일 시간 : 22.6시간 |
130,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
.png)
본 과정을 학습하신 수강자의 또 다른 선택 강의
| 과정명 | 학습정보 | 수강료 | 샘플 | 수강신청 |
|---|---|---|---|---|
|
|
기간 : 30일 시간 : 22.6시간 |
130,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
|
|
기간 : 30일 시간 : 17.1시간 |
150,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
|
|
기간 : 30일 시간 : 12.6시간 |
180,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
|
|
기간 : 30일 시간 : 12.7시간 |
130,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
|
|
기간 : 30일 시간 : 10.5시간 |
120,000원 (교재별도) |
맛보기 | 신청하기 |
.jpg)
.jpg)
교재안내
알기쉬운 근로관계법 실무(2023)
저자 : 박소민 제조사 : (주)조세통람
.jpg)
- 노사현장에서 발생하는 문제에 바로 활용하는 실무지침서
- 정 가: 40,000 원
- 판매가: 36,000 원 (10%)
- 페이지 : 572면
- 판형 : 4*6배판
- 발행일 : 2023년 2월 13일
- ISBN : 979-11-6064-253-7
교재 상세안내
노사현장에서 발생하는 문제에 바로 활용하는 실무지침서
⋅새로운 노동 형태의 트렌드에 따라 적용되고 폐지되는 개정법 수록
⋅2023년 새롭게 시행되는 근로관계법령과 최신 판례 모두 반영
⋅임금피크제의 개념과 유형을 알아보고, 사례를 통해 유효하거나 무효한 경우를 설명한다.
⋅합병과 영업양도의 차이점과 이에 따른 근로관계나 정리해고 등의 문제를 다년간의 상담 경험으로 풀어 설명하였다.
⋅최근 개정된 근로자퇴직급여보장법 중 중소기업퇴직연금기금제도, 사전지정운용제도에 관한 내용을 추가하였다.
⋅새로운 노동 형태의 트렌드에 따라 적용되고 폐지되는 개정법 수록
⋅2023년 새롭게 시행되는 근로관계법령과 최신 판례 모두 반영
⋅임금피크제의 개념과 유형을 알아보고, 사례를 통해 유효하거나 무효한 경우를 설명한다.
⋅합병과 영업양도의 차이점과 이에 따른 근로관계나 정리해고 등의 문제를 다년간의 상담 경험으로 풀어 설명하였다.
⋅최근 개정된 근로자퇴직급여보장법 중 중소기업퇴직연금기금제도, 사전지정운용제도에 관한 내용을 추가하였다.
